近日，江西航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院發(fā)布高層次人才招聘公告，面向全球延攬8名專業(yè)群帶頭人及1名人工智能教育指導(dǎo)專家。此次招聘緊扣“三航一彈一核”及低空經(jīng)濟(jì)等國家戰(zhàn)略領(lǐng)域技術(shù)需求，以“院士領(lǐng)銜、產(chǎn)教融合”為核心導(dǎo)向，凸顯航空技能人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)前沿技術(shù)的深度綁定，背后是學(xué)校投資50億元打造的“三位一體”辦學(xué)布局與科研創(chuàng)新生態(tài)。

專業(yè)群錨定戰(zhàn)略領(lǐng)域，覆蓋航空全產(chǎn)業(yè)鏈核心技術(shù)方向

據(jù)了解，本次招聘的8個(gè)專業(yè)群帶頭人崗位，精準(zhǔn)對(duì)應(yīng)航空產(chǎn)業(yè)從研發(fā)制造到運(yùn)維服務(wù)的全鏈條技術(shù)需求，且深度契合低空經(jīng)濟(jì)、智能裝備等新興賽道發(fā)展趨勢(shì)。

飛行器制造與裝備技術(shù)、飛行器維修技術(shù)專業(yè)群聚焦航空裝備核心環(huán)節(jié)，瞄準(zhǔn)飛機(jī)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、精密制造、故障診斷等關(guān)鍵技術(shù)，與強(qiáng)五、K8等機(jī)型研發(fā)傳承的航空基因形成呼應(yīng)；導(dǎo)彈與彈藥技術(shù)、核技術(shù)與輻射防護(hù)專業(yè)群則緊扣國防安全需求，定向突破特種裝備制造與安全防護(hù)技術(shù)瓶頸。

在新興技術(shù)領(lǐng)域，無人系統(tǒng)應(yīng)用技術(shù)專業(yè)群聚焦無人機(jī)飛控系統(tǒng)、任務(wù)載荷集成等技術(shù)，適配低空經(jīng)濟(jì)中物流運(yùn)輸、巡檢監(jiān)測(cè)等場(chǎng)景需求，未來進(jìn)一步延伸至其他領(lǐng)域的無人系統(tǒng)技術(shù)應(yīng)用；智能裝備與自動(dòng)化技術(shù)、航空電子與信息技術(shù)專業(yè)群則瞄準(zhǔn)智能制造升級(jí)方向，主攻工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用、航空電子設(shè)備集成與調(diào)試技術(shù)。民航運(yùn)營與低空經(jīng)濟(jì)專業(yè)群更是直擊江西“產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化‘1269’行動(dòng)計(jì)劃”痛點(diǎn)，聚焦低空航線規(guī)劃、通航運(yùn)營管理等特色技術(shù)領(lǐng)域。

人才標(biāo)準(zhǔn)凸顯技術(shù)硬實(shí)力，錨定產(chǎn)業(yè)一線科研突破能力

根據(jù)招聘公告明確的任職條件，凸顯對(duì)“產(chǎn)學(xué)研用”一體化能力的極致要求，將產(chǎn)業(yè)一線技術(shù)攻堅(jiān)經(jīng)歷作為核心評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。

基本條件中明確要求，應(yīng)聘者需具備“大中型企業(yè)或高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)總監(jiān)、核心項(xiàng)目負(fù)責(zé)人”經(jīng)歷，且需滿足5項(xiàng)硬核指標(biāo)中的2項(xiàng)——包括主持重大新產(chǎn)品研制、重大科技平臺(tái)建設(shè)、省部級(jí)以上重大科技項(xiàng)目2項(xiàng)以上，或主持300萬元以上研發(fā)項(xiàng)目、500萬元以上成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目，亦或是斬獲省部級(jí)一等獎(jiǎng)以上科研獎(jiǎng)項(xiàng)。這種“重產(chǎn)業(yè)實(shí)績(jī)、輕純學(xué)術(shù)背景”的導(dǎo)向，與學(xué)校“服務(wù)國防、服務(wù)軍工”的定位高度匹配。

針對(duì)海外高端人才，公告突破職稱限制，以“高水平業(yè)績(jī)成果”為核心認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，體現(xiàn)對(duì)國際前沿航空技術(shù)人才的開放姿態(tài)。而特聘人工智能教育指導(dǎo)專家崗位的設(shè)置，則劍指航空技術(shù)與AI的深度融合，如智能裝備運(yùn)維、無人機(jī)自主飛行等跨領(lǐng)域技術(shù)突破。

科研生態(tài)配套硬核支撐，從平臺(tái)到激勵(lì)打通技術(shù)轉(zhuǎn)化鏈路

為吸引并留住高端技術(shù)人才，學(xué)校構(gòu)建了“平臺(tái)＋經(jīng)費(fèi)＋激勵(lì)”三位一體的科研創(chuàng)新支撐體系，確保人才“引得進(jìn)、用得好、留得住”。

平臺(tái)層面，依托甘曉華院士任主任的專家委員會(huì)，學(xué)校已建成20個(gè)工程訓(xùn)練中心及國家級(jí)高技能人才培訓(xùn)基地，且坐擁撫州南城機(jī)場(chǎng)實(shí)訓(xùn)基地，可開展飛機(jī)維修、無人機(jī)試飛、通航運(yùn)營等全場(chǎng)景實(shí)操訓(xùn)練。更值得關(guān)注的是，學(xué)校同步打造航空科創(chuàng)園、通航產(chǎn)業(yè)園及產(chǎn)業(yè)孵化基地，為人才提供“實(shí)驗(yàn)室—中試—產(chǎn)業(yè)化”的全鏈條科研載體。

激勵(lì)機(jī)制上，除提供競(jìng)爭(zhēng)性高薪、安家費(fèi)、專車保障等福利外，科研支持力度尤為突出：學(xué)校配套產(chǎn)業(yè)投資基金扶持成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目，鼓勵(lì)人才創(chuàng)辦企業(yè)并享受高比例收益分成與股權(quán)激勵(lì)；對(duì)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、技術(shù)研發(fā)突破、實(shí)訓(xùn)教具發(fā)明等成果，均設(shè)立專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。這種“技術(shù)入股、收益共享”的市場(chǎng)化激勵(lì)模式，將人才科研活力與產(chǎn)業(yè)價(jià)值深度綁定。

據(jù)了解，作為首批定向培養(yǎng)軍士試點(diǎn)院校與國家現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位，江航職院此次引才旨在進(jìn)一步強(qiáng)化“院士領(lǐng)銜、匠師主體”的師資結(jié)構(gòu)，推動(dòng)航空技能人才培養(yǎng)從“操作型”向“技術(shù)創(chuàng)新型”升級(jí)。業(yè)內(nèi)人士指出，此舉精準(zhǔn)對(duì)接了我國航空產(chǎn)業(yè)與低空經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展帶來的高端技能人才缺口，為航空?qǐng)?bào)國戰(zhàn)略落地提供了人才培育的“江西方案”。（江西航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院）

查看網(wǎng)址

分享到：